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Mutuelles NICOLAS: Mutuelle santé, complémentaire santé et prévoyance pour les salariés, gérants, leurs conjoints, enfants et retraités des établissements Nicolas ou membres adhérents à la mutuelle (MESEN ou MGN). Priorité Santé Mutualiste
Mutuelles NICOLAS: Mutuelle santé, complémentaire santé et prévoyance pour les salariés, gérants, leurs conjoints, enfants et retraités des établissements Nicolas ou membres adhérents à la mutuelle (MESEN ou MGN). Priorité Santé Mutualiste
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Mutuelles NICOLAS, Mutuelle complémentaire santé et prévoyanceRégie par le livre II du code de la mutualité - RNM 443 598 404 Ouverture de Droits Vous êtes couvert par une garantie santé complémentaire, avant votre venue chez NICOLAS. Adressez au secrétariat, votre adhésion à la Mutuelles NICOLAS, et le bulletin de radiation de votre ancienne mutuelle ou assurance. Vous bénéficierez de la couverture immédiate. Vous n’êtes pas couvert par une garantie santé complémentaire, avant votre venue chez NICOLAS. Selon le règlement mutualiste le droit aux prestations prend effet dans un délai de : 3 mois pour maladie, pharmacie, soins dentaires et optique. 6 mois pour chirurgie, hospitalisation, prothèses dentaires et cure thermale. 10 mois pour maternité. Cotisations La cotisation mensuelle des salariés en activité est de : 22,70 euros à terme échu. La cotisation mensuelle des conjoints des salariés, extérieur aux établissements Nicolas, est de 40,70 euros à terme échu. La cotisation mensuelle des gérants est égale à 0,92% des commissions brutes à terme échu. La cotisation mensuelle des conjoints des gérants, extérieur aux établissements Nicolas, est égale à 1,82% des commissions brutes, à terme échu, du gérant titulaire. Pour les gérants sans boutique (congé parental ou sabbatique, longue maladie, etc....) et les ex-gérants bénéficiant de l’article 14 de l’ANI du 11 janvier 2008, la cotisation est de 41.15 euros par mois, et de 48,30 euros par mois pour les conjoints extérieurs, règlement d’avance. La cotisation des enfants à charge est de 19,50 euros par mois et par enfant à terme échu. Selon l’article 9 des statuts, tout enfant de plus de 20 ans, doit justifier, qu’il est apprenti, étudiant, etc… afin de bénéficier de la couverture de la mutuelle. La cotisation annuelle des salariés retraités, leur conjoint et les licenciés de plus de cinquante ans sans emploi, est de 762 euros par personne, règlement d’avance avec latitude de payer semestriellement ou trimestriellement. La cotisation annuelle des gérants et gérante retraités et leur conjoint, est de 762 euros par personne, règlement d’avance avec latitude de payer semestriellement ou trimestriellement. Peuvent adhérer à la mutuelle, les salariés et gérants retraités, qui étaient membres adhérents à la mutuelle (MESEN ou MGN), au moins dix ans avant leur départ en retraite. Mutuelles NICOLAS et Priorité Santé Mutualiste Si vous avez un sentiment : De solitude, voire de détresse face à votre maladie ou celle de vos proches. De vulnérabilité par rapport à l’information médicale, et médico-sociale (la maladie, ses traitements, la qualité des soins…). De subir les choses, de ne pas pouvoir choisir par manque de connaissance. D’anxiété face aux coûts des soins, à la complexité perçue des démarches administratives. Vous pouvez vous renseigner, auprès des services de «Priorité Santé Mutualiste» au 39 35 (prix d’un appel local à partir d’un poste fixe), puis donner le code d’accès que vous trouverez sur votre carte de mutuelle. Ce qui vous permettre d’obtenir des informations, sur : La maladie, ses conséquences et ses prises en charges. Les facteurs de risque et les modes de prévention. La qualité des établissements de santé le plus proche de votre domicile, qui traite votre pathologie. En tant qu’adhérent, vous bénéficiez de ce service, et vous pouvez en faire profiter votre entourage familial proche. «Priorité Santé Mutualiste» constitue un réseau de santé au sens de l’article L.6321-1 du code de la santé publique. |
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Informations sur la société: Mutuelles NICOLAS: Mutuelle santé, complémentaire santé et prévoyance pour les salariés, gérants, leurs conjoints, enfants et retraités des établissements Nicolas ou membres adhérents à la mutuelle (MESEN ou MGN). Priorité Santé Mutualiste
| Adresse: | 2, rue du Courson |
| Code postal: | 94517 |
| Ville: | THIAIS Cedex |
| Pays: | France |
| Téléphone: | 01 41 73 81 10 |
| Fax: | 01 41 73 81 39 |
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Mutuelle Victor Hugo : Mutuelle complémentaire santé, prévoyance - Action santé et prévention
Mutuelle Victor Hugo Mutuelle régie par le code de la Mutualité La Mutuelle Victor Hugo reste attachée à améliorer de façon permanente la qualité du service que vous êtes en droits d'exiger : Le Tiers Payant qui vous dispense, dans de nombreux cas, de faire l'avance des frais auprès des professionnels de la santé. Ces conventions diffèrent, bien sûr, d'un département à l'autre, mais parmi les plus fréquentes, on trouve celles qui couvrent l'hospitalisation (dans toute la France), la pharmacie, les soins et prothèses dentaires, etc... Le Transfert automatique des informations avec la Sécurité Sociale qui, pour vous, représente un gain de temps et d'argent. En effet, grâce à ce système, plus d'envois de décomptes, plus d'oublis, plus de retards pour percevoir vos remboursements complémentaires puisque la Sécurité Sociale nous envoie tous les jours les informations qui concernent les adhérents de la Mutuelle Victor Hugo. C'est le gage d'un remboursement...
Mutuelle Victor Hugo Mutuelle régie par le code de la Mutualité La Mutuelle Victor Hugo reste attachée à améliorer de façon permanente la qualité du service que vous êtes en droits d'exiger : Le Tiers Payant qui vous dispense, dans de nombreux cas, de faire l'avance des frais auprès des professionnels de la santé. Ces conventions diffèrent, bien sûr, d'un département à l'autre, mais parmi les plus fréquentes, on trouve celles qui couvrent l'hospitalisation (dans toute la France), la pharmacie, les soins et prothèses dentaires, etc... Le Transfert automatique des informations avec la Sécurité Sociale qui, pour vous, représente un gain de temps et d'argent. En effet, grâce à ce système, plus d'envois de décomptes, plus d'oublis, plus de retards pour percevoir vos remboursements complémentaires puisque la Sécurité Sociale nous envoie tous les jours les informations qui concernent les adhérents de la Mutuelle Victor Hugo. C'est le gage d'un remboursement...
Mutuelle du Personnel du Groupe Société Générale : mutuelle complémentaire santé, prévoyance
Mutuelle du Personnel du Groupe Société Générale, Mutuelle soumise aux dispositions du Livre II du Code de la Mutualité. Créée en 1928 sous la forme d’une Société de Secours Mutuels, la "Mutuelle du Personnel du Groupe Société Générale" adopte sa dénomination actuelle lors de la réforme du Code de la Mutualité promulguée en 2002. Dès le début elle a bénéficié de l’accord tacite de la Société Générale puis de son soutien actif. Aujourd’hui la Mutuelle est un acteur essentiel de la couverture santé des salariés et retraités de la Société Générale et de certaines de ses filiales. Elle couvre également les dépenses de santé des membres de leur famille. Un accord d’entreprise signé le 12 juillet 2006 par les partenaires sociaux a instauré un régime obligatoire pour les salariés Société Générale à compter du 1er janvier 2007. La réforme a été approuvée par les adhérents de la Mutuelle lors d’une Assemblée Générale...
Mutuelle du Personnel du Groupe Société Générale, Mutuelle soumise aux dispositions du Livre II du Code de la Mutualité. Créée en 1928 sous la forme d’une Société de Secours Mutuels, la "Mutuelle du Personnel du Groupe Société Générale" adopte sa dénomination actuelle lors de la réforme du Code de la Mutualité promulguée en 2002. Dès le début elle a bénéficié de l’accord tacite de la Société Générale puis de son soutien actif. Aujourd’hui la Mutuelle est un acteur essentiel de la couverture santé des salariés et retraités de la Société Générale et de certaines de ses filiales. Elle couvre également les dépenses de santé des membres de leur famille. Un accord d’entreprise signé le 12 juillet 2006 par les partenaires sociaux a instauré un régime obligatoire pour les salariés Société Générale à compter du 1er janvier 2007. La réforme a été approuvée par les adhérents de la Mutuelle lors d’une Assemblée Générale...
MESE, Mutuelle d'Entreprises Schneider Electric, Mutuelle santé, complémentaire santé prévoyance et retraite mutualiste: prothèse dentaire, implantologie, acte de parodontologie, prothèse mammaire, auditive, capillaire, densitométrie osseuse, amniocentèse
Mutuelle d'Entreprises Schneider Electric (MESE), Mutuelle santé, complémentaire santé, prévoyance et retraite La MESE est la Mutuelle d'Entreprises Schneider Electric, réservée aux salariés et ex-salariés des entreprises et des filiales adhérentes du groupe Schneider Electric. Après le rachat par Schneider en 1993 des sociétés Merlin Gerin/ Télémécanique, les partenaires sociaux de la nouvelle entité "Schneider Electric SA" négocient de nouveaux statuts pour les salariés des ex-entreprises. En 1996, l’avenant N° 3 complétant la convention d’entreprise pour la retraite et la prévoyance complémentaire confie dans le cadre d’un accord collectif obligatoire - la gestion de la complémentaire santé à la mutuelle d’entreprise Merlin Gerin qui devient la MESE. - la gestion du "gros risque" à la CAPRAMICATE-Prévoyance qui devient la CAPRA MESE, Mutuelle santé, complémentaire santé, prévoyance et retraite Des garanties...
Mutuelle d'Entreprises Schneider Electric (MESE), Mutuelle santé, complémentaire santé, prévoyance et retraite La MESE est la Mutuelle d'Entreprises Schneider Electric, réservée aux salariés et ex-salariés des entreprises et des filiales adhérentes du groupe Schneider Electric. Après le rachat par Schneider en 1993 des sociétés Merlin Gerin/ Télémécanique, les partenaires sociaux de la nouvelle entité "Schneider Electric SA" négocient de nouveaux statuts pour les salariés des ex-entreprises. En 1996, l’avenant N° 3 complétant la convention d’entreprise pour la retraite et la prévoyance complémentaire confie dans le cadre d’un accord collectif obligatoire - la gestion de la complémentaire santé à la mutuelle d’entreprise Merlin Gerin qui devient la MESE. - la gestion du "gros risque" à la CAPRAMICATE-Prévoyance qui devient la CAPRA MESE, Mutuelle santé, complémentaire santé, prévoyance et retraite Des garanties...
MUCS - Mutuelle Union du Commerce et des Scop : mutuelle complémentaire santé
La MUCS : Mutuelle Union du Commerce et des Scop La Mutuelle " Union du Commerce et des Scop " (MUCS) est née de la fusion en 1997 de la société philanthropique l'Union du Commerce créée en 1847 et de la Mutuelle Générale des Scop créée au début des années 90 par Georges Rino, ancien président de l'Union régionale des Scop d'Ile-de-France. Son Conseil d'administration, sous la présidence d'Yves Forestier, comprend des représentants du Mouvement coopératif et des Scop adhérentes. La MUCS est une mutuelle santé qui assure les remboursements complémentaires de la Sécurité Sociale au service des salariés de Scop et entreprises coopératives adhérentes de Scop Entreprises. Les employés de la mutuelle traitent l’ensemble des dossiers de remboursement de la complémentaire santé avec rapidité et efficacité. Ils sont à votre service et en cas de points particuliers, vous pouvez téléphoner (ou vous déplacer éventuellement). Contacts Tél...
La MUCS : Mutuelle Union du Commerce et des Scop La Mutuelle " Union du Commerce et des Scop " (MUCS) est née de la fusion en 1997 de la société philanthropique l'Union du Commerce créée en 1847 et de la Mutuelle Générale des Scop créée au début des années 90 par Georges Rino, ancien président de l'Union régionale des Scop d'Ile-de-France. Son Conseil d'administration, sous la présidence d'Yves Forestier, comprend des représentants du Mouvement coopératif et des Scop adhérentes. La MUCS est une mutuelle santé qui assure les remboursements complémentaires de la Sécurité Sociale au service des salariés de Scop et entreprises coopératives adhérentes de Scop Entreprises. Les employés de la mutuelle traitent l’ensemble des dossiers de remboursement de la complémentaire santé avec rapidité et efficacité. Ils sont à votre service et en cas de points particuliers, vous pouvez téléphoner (ou vous déplacer éventuellement). Contacts Tél...
Mutuelle Générale Environnement & Territoires - Mutuelle santé et prévoyance
Mutuelle Générale Environnement et Territoires Mutuelle soumise aux dispositions du Livre II du Code de la mutualité Immatriculée au Registre National des Mutuelles sous le numéro 775 671 910 Depuis plus de 63 ans, la MGET a su anticiper sur les attentes de ses adhérents et a toujours su s'adapter aux exigences de chaque époque. Construite sur des valeurs mutualistes trés fortes et profondément ancrées dans sa culture, l'histoire de la MGET est empreinte d'une recherche d'innovation permanente qui à toujours donné naissance à des offres en parfaite adéquation avec le contexte économique, social et sanitaire du moment. La MGET propose un modele d'économie solidaire qui place toujours l'homme au centre de ses préoccupations. C'est ainsi qu'elle définit ses missions. > Promouvoir auprès des salariés de la fonction publique un modèle différent de protection sociale qui privilégie la solidarité "éclairée" intergénérationnelle, familiale et...
Mutuelle Générale Environnement et Territoires Mutuelle soumise aux dispositions du Livre II du Code de la mutualité Immatriculée au Registre National des Mutuelles sous le numéro 775 671 910 Depuis plus de 63 ans, la MGET a su anticiper sur les attentes de ses adhérents et a toujours su s'adapter aux exigences de chaque époque. Construite sur des valeurs mutualistes trés fortes et profondément ancrées dans sa culture, l'histoire de la MGET est empreinte d'une recherche d'innovation permanente qui à toujours donné naissance à des offres en parfaite adéquation avec le contexte économique, social et sanitaire du moment. La MGET propose un modele d'économie solidaire qui place toujours l'homme au centre de ses préoccupations. C'est ainsi qu'elle définit ses missions. > Promouvoir auprès des salariés de la fonction publique un modèle différent de protection sociale qui privilégie la solidarité "éclairée" intergénérationnelle, familiale et...